Visão Pessoa Avaliadora

Perfil da pessoa candidata, histórico e permissões de acesso

O Perfil da Pessoa Candidata é onde você encontra todas as informações completas sobre a pessoa, organiza registros internos e acompanha todo o histórico do processo seletivo. Este artigo reúne:

  • O que aparece no perfil

  • Como funcionam as abas internas (dados, currículo, avaliações, anotações, histórico)

  • Como cada tipo de usuário enxerga essas informações

ONDE ACESSAR O PERFIL DA PESSOA CANDIDATA?


Você pode acessar o perfil por:

  • Lista de Inscrições

  • Kanban

  • Resultados da busca

  • Links internos (ex.: após enviar e-mail ou avaliação)

Basta clicar no nome da pessoa.

O QUE APARECE NO PERFIL DA PESSOA CANDIDATA


O perfil traz tudo que foi preenchido pela pessoa, além dos registros internos feitos pelo RH e pelos avaliadores. As informações estão divididas nas abas principais:

DADOS DO FORMULÁRIO




Aqui você encontra todas as respostas que a pessoa forneceu ao se candidatar, como:

  • dados pessoais

  • experiências

  • formação

  • pretensão salarial

  • disponibilidade

  • perguntas específicas da vaga

Se houver perguntas personalizadas, elas também aparecem aqui.

 

DETALHES IMPORTANTES

  • Algumas informações podem aparecer ocultas ao avaliador, dependendo da permissão

  • Campos sensíveis são mostrados apenas para RH e recrutamento

Nesta aba também são apresentados:

  • Currículo enviado (PDF ou DOC)

  • Visualização rápida dentro da plataforma (O RH e gestores podem visualizar sem necessidade de baixar.)

  • Opção para download



AVALIAÇÕES



Local onde ficam todas as avaliações feitas por:

  • recrutadores

  • gestores

  • avaliadores convidados

Cada avaliação mostra:

  • nome e foto do avaliador

  • comentário

  • nota 

  • anexos

  • data e horário

Também aparece a nota média da pessoa candidata.

E-MAILS

 
Nesta aba, você pode enviar e-mails diretamente para a pessoa candidata. Para saber mais sobre o funcionamento dos envios e explorar os modelos padrão disponíveis, clique aqui.

 

ANOTAÇÕES




Aqui ficam registros internos de observações, conversas, feedbacks e detalhes relevantes. É um espaço livre para organizar informações que complementam a avaliação.

Anotações podem ter:

  • texto livre

  • anexos

  • edição

  • exclusão

Somente usuários internos autorizados conseguem visualizar e registrar anotações.

 

HISTÓRICO


O histórico mostra todas as ações realizadas no processo seletivo envolvendo aquela pessoa.

Exemplos:

  • etapas pelas quais passou

  • quem moveu

  • e-mails enviados

  • notificações enviadas

  • avaliações criadas/alteradas

  • anotações cadastradas

  • desclassificação

  • volta ao processo

  • adição manual

  • data e horário de cada ação

Como o histórico é exibido:

  • Cada item aparece como uma linha

  • Ações com mais detalhes podem ser expandidas


  • Anexos relacionados também aparecem quando aplicável

O histórico é automático e não pode ser alterado.

 

BARRA SUPERIOR DO PERFIL INFORMAÇÕES RÁPIDAS





Na parte superior do perfil, você vê um resumo:

  • nome completo

  • e-mail

  • telefone

  • cidade/estado (quando informado)

  • origem da candidatura

  • botão de favoritar

  • etapa atual

  • data de inscrição

  • acesso rápido ao currículo

  • opção de movimentar o candidato de etapa

Ações possíveis


No canto superior direito, você encontra ações como:

  • Mover para etapa

  • Desclassificar

  • Enviar e-mail

  • Enviar para admissão

  • Voltar ao processo (quando está desclassificada)

Essas ações podem ser diferentes conforme a permissão do usuário.

 

COMO FUNCIONAM AS PERMISSÕES E VISÕES DIFERENTES


Dependendo da configuração da empresa, os usuários podem ter visões limitadas:

Recrutador / RH (Administrador)

Tem acesso total a:

  • dados completos da pessoa

  • currículo

  • avaliações

  • anotações

  • histórico completo

  • todas as ações (mover, desclassificar, enviar e-mail, admissão etc.)


Pessoa Avaliadora (Colaboradores)


Vale lembrar que esse perfil não exige uma permissão específica em “Acessos e Permissões” para visualizar o módulo de Recrutamento e Seleção. Sempre que a pessoa for adicionada como avaliadora em algum processo seletivo, o ícone de Recrutamento e Seleção será exibido automaticamente em seu perfil. Mesmo que não esteja vinculada a um processo ativo no momento, se já participou como avaliadora anteriormente, continuará vendo o módulo (exibido como concluído). Este perfil possui uma visão mais restrita e normalmente pode visualizar:

  • pode ver dados da pessoa

  • pode ver currículo

  • pode fazer avaliação

  • pode visualizar e registrar anotações

  • pode ter acesso limitado ao histórico

  • não pode mover etapas

  • não pode desclassificar

  • não pode enviar para admissão

  • não pode enviar e-mail

 

Caso tenha encontrado alguma dificuldade ou precise de mais esclarecimentos, não hesite em entrar em contato com nossa equipe de atendimento. Estamos aqui para ajudar!